Ce matin a été signé un protocole d’insertion professionnelle entre Norbert, Graves, président de Montélimar-Agglomération Habitat et Thierry Gallo, directeur général du Groupe Dauphiné Isolation (GDI).
Dans le cadre des travaux d’isolation thermique engagés au sein de son patrimoine, MAH a inclus dans son appel d’offres une clause d’insertion professionnelle réservée à des publics en recherche d’emploi ou en difficulté d’insertion.
C’est l’entreprise montilienne GDI qui a apporté la réponse la plus adaptée aux exigences de l’appel d’offres en proposant 2 280 heures de travail axées sur les métiers de l’isolation thermique.
« Cette convention va permettre à notre Office de conforter son rôle d’acteur social au service des personnes qui traversent des difficultés d’insertion » a conclu Norbert Graves.
Les participants :
➢ Sylvie Verchère, adjointe et administratrice de MAH
➢ Chérif Héroum, adjoint
➢ Bruno Almoric, administrateur de MAH
➢ Alain Belle, administrateur de MAH
➢ Rodolphe Rosati, PDG de GDI,
➢ Régis Teste, responsable du développement commercial de GDI
➢ Siegfried Cheilletz, directeur de Drôme Insertion
➢ Audrey Rouveyrol, directrice de la Mission locale
➢ Marjorie Gournay, responsable Juby Intérim
➢ Lionel Blanc, Facilitateur inclusion professionnelle
➢ Frédérique Franc, directrice générale de MAH